منوعات

نسعى لضخ دماء حديثة من المتميزين للمناصب القيادية في المحليات

اعلن وزير التنمية المحلية محمود الشلوي أن الوزارة تسعى لـ ضخ دماء حديثة في المناصب القيادية المحلية المتميزة ، لتكون قادرة على التفاني والتفاني ، ودفع عجلة التنمية ، ومواصلة تحسين مستوى الخدمات المقدمة والارتقاء بها. للمواطنين.


وقال الوزير -بحسب بيان صدر اليوم السبت- إن اللجنة القيادية العليا بالوزارة أنهت مقابلات شخصية مع ما يقرب من 1،610 متقدم لمسابقات القيادة المحلية في مختلف المحافظات لاختيار 62 رئيس مدينة أو مركز أو حي. ومن بين أعضاء اللجنة خالد. فودة ، محافظ محافظة جنوب سيناء ، وعبد الحميد الهجان ، ومحافظ القليوبية ، وخالد عبد العال محافظ القاهرة ، والدكتور إسماعيل طه محافظ كفر الشيخ السابق ، وكذلك الجهات الإدارية المحلية والمستشار القانوني للوزارة.

وشكر شعراوي أعضاء اللجنة المنظمة لجهودهم في اختيار أفضل العناصر من المتقدمين خلال المقابلة بعد توسيع قاعدة الاختيار للقيادات الحديثة وتمديد الإعلان الحقيقي للمسابقة لمدة شهرين ، مما يوفر الفرص لمعظم المتقدمين ، حوالي 2100 متقدم. .

وأكد وزير التنمية المحلية أن المتقدمين الذين تمت مقابلتهم لديهم وظائف وخلفيات فعلية متعددة ويعملون حاليًا في الإدارة المحلية وبعض القطاعات الخدمية بالدولة ، مثل التعليم والصحة والشباب والرياضة والنقل والإسكان والقطاع الخاص ، الخ.

وأوضح شعراوي أنه في المدة الحالية سيتم جمع ومراقبة تقييم وترتيب أعضاء مجلس القيادة الأعلى ، وبالنسبة لكافة المتقدمين الذين أكملوا المرحلة النهائية من المسابقة عبر المقابلات الفردية ، فسيتم التنسيق مع الإدارات ذات الصلة في المجلس الأعلى للقيادة. الدولة ، وخاصة السلطات التنظيمية ، يتم الإعلان عن النتائج. ومن المتوقع أن يتم تنفيذه في الشهرين المقبلين.

وأوضح الوزير أن لجنة القيادة العليا تأمل في حضور بعض خبراتهم المهمة ومقترحات التطوير من المتقدمين خلال المقابلات الفردية ، سواء كان ذلك للوظائف التي يتقدمون إليها وكيفية تنفيذها ، أو طرق حل المشكلات والتحديات. الإدارة المحلية الوضع العام.

وأوضح وزير التنمية المحلية أن مذيع الطلب ناقش أيضًا بعض الموضوعات ذات الصلة بالمحلية ، بما في ذلك مكافحة قضايا القمامة ، والتطوير الإداري ، ومعالجة الفساد ، وتطوير الهياكل الإدارية ، وعمل الإدارات الهندسية ، والتحول الرقمي ، والحوكمة ، ودعم القطاع الخاص ، وتحسين موارد المقاطعات وحماية الأموال العمومية.

وأكد أن كافة المتقدمين الذين تمت مقابلتهم اجتازوا بعض الاختبارات في اللغة والحاسوب والخصائص الشخصية والقيادية في مقر المعهد الوطني للتدريب وكيانات أخرى بالدولة.

الجدير بالذكر أن الوزارة صرحت عن مسابقة لقبول التعيينات من الراغبين في شغل 62 منصبًا في المجموعات القيادية الإدارية المحلية بالمحافظة كماًا لأحكام قانون الخدمة المدنية رقم هاتف 81 لسنة 2016 وتطبيقه لقانون الخدمة المدنية. اللوائح الإدارية وحسب المستوى الوظيفي المدرج في بوابة الحكومة المصرية.

السابق
Whether that you are writing an essay, research paper, phrase paper or two or three other variety of academic provide the outcome, you’re going to want to develop an effective writing process
التالي
التحويل من هـ الى مـ

اترك تعليقاً