يعد نظام خدمة الموظفين والموظفين المدنيين 1442 من أبرز التغييرات والقرارات التي تم الإعلان عنها في الجلسة الأخيرة لمجلس الوزراء السعودي بحضور خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز ، الثلاثاء الماضي. أولا وقبل كل شيء ، لصالح الوطن ، لصالح الأفراد وموظفي الخدمة المدنية.
نظام خدمة الأفراد وموظفي الخدمة المدنية 1442
المحتويات
قانون “شؤون الموظفين والخدمة المدنية” هو تنظيم عملية التفاعل بين الأفراد وموظفي الخدمة المدنية في مختلف القطاعات العسكرية داخل المملكة العربية السعودية وبين الدولة ، لذلك تقوم الحكومة السعودية باستمرار بإجراء تغييرات على هذا القانون لجعله أكثر ملاءمة للظروف والظروف الحالية.
عقد مجلس الوزراء السعودي جلسة مطولة الثلاثاء الماضي ، وأعلن عن إضافة تعديلات ونصوص حديثة على قانون خدمة الأفراد في القوات المسلحة السعودية ، لا سيما بشأن الإجازات والتقاعد وما شابهها.
أبرز التغييرات في نظام خدمة الأفراد بالمملكة العربية السعودية 1442
أصدر مجلس الوزراء في المملكة العربية السعودية البيان الختامي لجلسة تعديل الأنظمة واللوائح الخاصة بخدمة الأفراد وموظفي الخدمة المدنية في المملكة:
- تغييرات في نظام خدمة الضباط فيما يتعلق بالإجازات العادية والميدانية والاستثنائية والمرضية وإجازات مرافقة العمل.
- إذا قدم الموظفون طلبًا للتقاعد أو الاستقالة ، يحق للسلطة المختصة قبول الطلب أو رفضه كماًا للشروط التي تحددها السلطة المختصة ، على أن يتم رفض الرد أو قبوله خلال ثلاثة أشهر على الأكثر.
- من بين أبرز التغييرات التي أجريت في نظام خدمة الموظفين في المملكة العربية السعودية عام 1442 ، فإن مدة الإجازة التي يتلقاها الفرد لمدة عام ليست بأي حال من الأحوال 60 يومًا كحد أقصى.
يشار لـ أن الحكومة السعودية أصدرت بيانًا رسميًا بتغيير نظام الخدمة للأفراد والضباط ، معلنة أن تطبيق الطوارئ سيبدأ خلال الأيام التالية لكافة القطاعات العسكرية.
